E-SIC 
Fábio Gomes de Sousa
SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, PLANEJAMENTO E FINANÇASCompetência:
Compete a Secretaria Municipal Administração,
Planejamento e Finanças a gestão dos serviços de caráter administrativo, de
controle de atos, processos, gerenciamento de recursos humanos, do arquivo de
documentos de caráter geral, visando à integração burocrática da Prefeitura,
bem como o sistema de compras e controle patrimonial, financeiro e orçamentário
do Município, dentre as seguintes atribuições
Promover o adequado gerenciamento laboral dentro da proposta de atendimento ao público sugerido pelo plano de governo;
Realizar
e aplicar projeto de melhoria junto aos órgãos que se encontram dentro da sua
estrutura;
Gerenciar os setores de protocolo e registro de leis e atos administrativos, recursos humanos, arquivo e de licitação e compras;
Formular, propor e aplicar a política municipal de recursos humanos da Prefeitura;
Compete a Secretaria Municipal Administração,
Planejamento e Finanças a gestão dos serviços de caráter administrativo, de
controle de atos, processos, gerenciamento de recursos humanos, do arquivo de
documentos de caráter geral, visando à integração burocrática da Prefeitura,
bem como o sistema de compras e controle patrimonial, financeiro e orçamentário
do Município, dentre as seguintes atribuições
Promover o adequado gerenciamento laboral dentro da proposta de atendimento ao público sugerido pelo plano de governo;
Levar ao conhecimento as notícias e problemas de relevância para o município, resolvendo aqueles afetos a sua pasta, sempre em conformidade com a política de governo do Prefeito;
Realizar e aplicar projeto de melhoria junto aos órgãos que se encontram dentro da sua estrutura;
Gerenciar os setores de protocolo e registro de leis e atos administrativos, recursos humanos, arquivo e de licitação e compras;
Assessorar o Secretário Municipal de Administração, Fazenda e Gestão orçamentária e Prefeito na gestão de recursos humanos e gestão da Administração como um todo;
Formular, propor e aplicar a política municipal de recursos humanos da Prefeitura.
Aguarde...